Цитаты стива джобса
Как легче пережить стресс, отбросить суету и держать свою жизнь под контролем". Со Стивом Джобсом не был знаком Но книгу читал. И очень важно иметь мужество следовать своему сердцу и интуиции. Первое — это «боль клиента».
Have the courage to follow your heart and intuition.
Имейте мужество следовать своему сердцу и интуиции. I would trade all of my technology for an afternoon with Socrates. Я бы обменял все свои технологии на вечер с Сократом. Если Вы не нашли то самое, продолжайте поиски. Innovation distinguishes between a leader and a follower. Инновация — это то, что отличает лидера от последователя. Некоторые люди не привыкли к среде, где совершенство ожидаемо.
Иногда жизнь собирается ударить тебя кирпичом по башке. У них нет абсолютно никакого вкуса. Я имею в виду не отсутствие оригинальных идей, я говорю о том, что они не вносят культуру в свои продукты.
Моя работа - делать их лучше. Мы выясняем то , чего мы хотим. И я думаю, что мы довольно хороши и имеем правильный настрой, чтобы продумать - много ли других людей так же захотят это. Это то, за что нам платят. И мы просто хотим делать большие продукты.
Потому что это - наша жизнь. Жизнь коротка и Вы умираете. Вы знаете это? Напоминание о том, что однажды ты умрешь, — самый лучший известный мне способ избежать мысли о том, что тебе есть, что терять. Это откровение оставляет тебя совершенно обнаженным. Нет причины не следовать зову сердца. Вы можете цитировать их, критиковать, прославлять или не соглашаться с ними, но единственная вещь которую вы не сможете сделать - проигнорировать их, потому что они меняют вещи, они продвигают человеческий род вперед и многие считают их сумасшедшими, а мы видим гения, потому что только те, кто достаточно безумен, чтобы считать себя способным изменить мир, делают это на самом деле.
Не попадайте в ловушку догмы которая существует как результат размышлений других людей. Мы также в определенный момент времени решили развиваться через франчайзинг. Просто уже был наработан классный опыт, мы видели, что нашу модель можно воссоздать в любом другом городе. Кроме того, так мы смогли стать самой крупной сетью в Москве и Московской Области. Но к этому количеству франчайзи мы пришли за три года. Продавать свой опыт надо с умом, чтобы не растратить репутацию, но со временем мы и это научились делать качественно.
Для обучения наших партнеров мы написали огромное количество регламентов, составили кучу материалов и презентаций, провели более 20 вебинаров и периодически их продолжаем проводить. Во всех этих материалах помогает разобраться один из менеджеров, которые курируют работу франчайзи.
Кроме того, мы собираем всех наших франчайзи дважды в год. Это помогает строить нам команду из всей нашей сети, франчайзи обмениваются опытом, какие инструменты лучше всего сработали.
Это очень важная часть работы с партнерами. Четверо парней, каждый из которых держал под контролем дурные наклонности другого. Они уравновешивали друг друга, и результат оказался больше, чем просто сумма слагаемых. Таким, на мой взгляд, должен быть бизнес: великие дела не осуществляются в одиночку, они всегда достижение команды».
Не всё, конечно, измеряется деньгами. Я счастлив, что, помимо стабильно растущего дохода, вся наша команда получает ещё и массу позитивной обратной связи от учеников и родителей. Безусловно, успех — это всегда командная работа, а ведение любого бизнеса подобно коллективному походу в горы.
Я согласен с Джобсом, что надо конструировать свою команду мудро. Вообще, я считаю, что мне очень повезло с сотрудниками. Я вижу очень много людей, которые действительно вкладывают душу в работу у нас.
И это очень круто! Я очень горжусь нашим преподавательским составом. Считаю, что он у нас один из лучших в Москве.
У нас очень крутая административная команда. Подбор сотрудников я бы сравнил с добычей золота: ты достаешь много всего, а потом убираешь всё лишнее. И так постепенно у тебя остаются именно «твои» люди. С ними хорошо работать, они знают своё дело, они тоже хотят делать так хорошо, как только это возможно.
Достичь успеха можно только совместно со своей командой! И даже если у вас что-то не получилось, всегда помните еще одну цитату нашего незабвенного Стива: «Не существует успешных людей, которые никогда в жизни не оступались и не допускали ошибки. Существуют только успешные люди, которые допускали ошибки, но затем изменили свои планы, основываясь на прошлых неудачах». Спасибо за статью. Перекликается с моим внутренним мотивом в бизнесе.
Никого не слушайте. Идите к своей цели. Завистники и хейтеры будут всегда. Спасибо за статью!! И твой пример, Михаил, вдохновляет!!! По-твоему, мотивационные тексты пишутся как-то по-другому?
Тут даже в заголовке написано "Афоризмы Стива Джобса". Первый раз вижу, что у мужика ПМС. Разве у кого-то есть патент на использование афоризмов великих людей? Он всего лишь процитировал. Я вот тоже могу: "Пикассо говорил: "Хорошие художники копируют, великие — воруют". И мы никогда не стеснялись воровать великие идеи" Стив Джобс.
Заимствование - это нормально. Если вы думаете, что работать с детьми так легко, то попробуйте раз в жизни сделать с ребенком домашние уроки и не убить его при этом.
Михаил Ланцман. Моя работа — делать их лучше». Купить рекламу Отключить. Написать комментарий Мне тоже очень понравилась статья. Что-то взял для себя. Знаком с Михаилом.
